Le bilan de compétences se déroule selon les trois phases fixées par le Code du travail et la réforme de la formation professionnelle :
DES FORMULES 100 % EFFICACES
ET QUI RÉPONDENT
À CHAQUE
BESOIN PERSONNEL !
Les RDV sont en face à face
ou 100% en visio conférence (avec @zoom).
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BILAN DE COMPETENCES
AVEC LA METHODE COHERENCE®
AVEC LA METHODE COHERENCE®
1. Phase préliminaire
2. Phase d’investigation
3. Phase d’analyse/conclusion
La Méthode Cohérence est basée sur du développement personnel et le décodage de l’intériorité. Elle vous permettra de découvrir votre plein potentiel et comment donner du sens à votre travail.
3 FORMULES
Formule à partir de 1 480€ HT*
Retrouvez notre bilan de compétences sur les annuaires CPF.
Envoi de la présentation complète et des tarifs sur demande.
Prix HT pour tous : Le bilan de compétences
est exonéré de TVA-CGI (Code Général des Impôts)
Elodie Bardot
Coach Professionnelle
06 35 21 82 87
FORMULE CONVERSION
réalisée par un Coach certifié,
expert en transition professionnelle.
expert en transition professionnelle.
FORMULE TRANSFORMATION
réalisée par un Coach certifié,
expert en transition professionnelle.
expert en transition professionnelle.
FORMULE ÉCLOSION
réalisée par un Coach certifié,
expert en transition professionnelle.
expert en transition professionnelle.
PROFIL NOVA
Etude psychologique à 360°
réalisée par une entreprise canadienne :
www.profilnova.com
Réalisation d’un questionnaire
+ travail d’analyse
+ séance de débriefing d’1h30
+ co-création d’un plan d’action
+ remise du bilan de 38 pages
= 100% des clients stupéfaits
+ travail d’analyse
+ séance de débriefing d’1h30
+ co-création d’un plan d’action
+ remise du bilan de 38 pages
= 100% des clients stupéfaits
Formule complète 477€ HT
LA MÉTHODE COHÉRENCE®
EST UN BILAN DE COMPÉTENCES
RECONNU PAR L’ETAT
EST UN BILAN DE COMPÉTENCES
RECONNU PAR L’ETAT
L’objectif est de vous donner les clés pour vous aligner, vous faire découvrir votre mission de vie et avoir un travail qui a du sens !
Cette demande provient souvent d’un sentiment partagé : « Je m’ennuie dans mon travail, je suis stressé, je ne me sens pas aligné avec qui je suis, je repousse ma reconversion depuis des années, j’y vais car je n’ai pas le choix, c’est un job alimentaire, je ne suis pas satisfait mais je fais quoi? »
Cette demande provient souvent d’un sentiment partagé : « Je m’ennuie dans mon travail, je suis stressé, je ne me sens pas aligné avec qui je suis, je repousse ma reconversion depuis des années, j’y vais car je n’ai pas le choix, c’est un job alimentaire, je ne suis pas satisfait mais je fais quoi? »
